fa موانع و مشکلات مشارکت کارا و اثربخش خیرین در حوزه سلامت، یک مطالعه کیفی تخصصي Special پژوهشي Research <p><strong>مقدمه:</strong> مشارکت خیرین در حوزه سلامت یکی از منابع تامین مالی در نظام سلامت است. با توجه به افزایش هزینه&shy;های نظام سلامت در سال&shy;های اخیر و به تبع آن افزایش پرداخت از جیب مردم توجه به منابع مالی خیرین بیشتر شده است. در راستای حفظ و افزایش حمایت و مشارکت خیرین در حوزه سلامت، نیاز به شناسایی و رفع موانع و مشکلات پیش&shy;روی آن&shy;ها جهت مشارکت کارا و اثربخش ضروری است.<br> <strong>روش بررسی:</strong> پژوهش حاضر از نظر هدف کاربردی، از لحاظ جمع&shy;آوری داده&shy;ها پژوهشی توصیفی پیمایشی و از نظر نوع داده پژوهشی کیفی است. داده&shy;های مورد نیاز با مصاحبه نیمه ساختاریافته با 41 نفر از خبرگان و خیرین حوزه سلامت و به روش نمونه&shy;گیری گلوله برفی جمع&shy;آوری گردید. جهت تحلیل داده&shy;ها از روش &laquo;تحلیل محتوای قراردادی&raquo; استفاده شد.<br> <strong>یافته ها:</strong> بررسی و طبقه&shy; بندی مصاحبه&shy;ها نشان داد که مشارکت کارا و اثربخش خیرین در نظام سلامت شامل چهار تم اصلی ناکافی بودن ساز و کارهای قانونی، فقدان ارتباط صحیح و مستمر با خیر، مشکلات حوزه مدیریت و تخصیص بهینه منابع و آگاهی ناکافی خیر از اولویت&shy;ها، نیازها و مشکلات نظام سلامت و 18 زیرتم می&shy;باشد.<br> <strong><span dir="RTL">نتیجه &shy;گیری:</span></strong><span dir="RTL"> می&shy;توان با شناخت و رفع این مشکلات</span>، منابع مالی و مشارکت&shy;های خیرین را به سمت نیازهای نظام سلامت با حداکثر اثربخشی سوق داد. همچنین تقویت نهادها، ساختارها و فرآیندها، تدوین قوانین تسهیل&shy;گر، ارتباط صحیح و مدام با خیر و شناسایی اولویت&shy;ها و نیازها و انتقال آن&shy;ها به خیرین حوزه سلامت، مشارکت حداکثری خیرین را تسهیل و ترغیب می&shy;نماید.<br> &nbsp;</p> <p><strong>Introduction</strong>: Donors participation in the health sector is one of the sources of financing in the healthcare system. According to rising costs of the healthcare system in recent years and consequently increase in out of pockets of people, more attention has been paid to the charitable donations. In order to maintain and increase good support and participation in the health system, the need to identify and remove the barriers they face is essential for Efficient and effectiveness participation.<br> <strong>Methods</strong>: the present study according to purpose is applied, Descriptive research in terms of data collection and In terms of type of research data is qualitative. Required data were collected through semi-structured interviews with 41 health experts and beneficiaries using snowball sampling method.<a id="_Hlk40304296" name="_Hlk40304296">Conventional </a>Content analysis was used to analyze the data.<br> <strong>Results</strong>: Surveying and categorizing the interviews showed that Efficient and effectiveness participation of Donors in the healthcare system involves four main barriers: Lack of legal mechanisms, Lack of proper and continuous communication with the beneficiary, barriers in the field of management and effective allocation of resources, Lack of awareness of Donors from needs and barriers of the healthcare system and 18 subtheme.<br> <strong>Conclusion</strong>: By recognizing and solving these barriers, it has channeled the funds and contributions of the Donors towards the needs of the healthcare system with maximum effectiveness. Can be enhanced by strengthening institutions, structures and processes, Developing facilitator laws, Correct and constant communication with beneficiary and identifying priorities and needs and transferring them to the beneficiaries of health, can be facilitated and encouraged maximum donation.<br> <strong>Keywords</strong>: <a href="https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pubmed/23437697?dopt=Citation">Healthcare Financing</a>, Donors, Barriers,Conventional Content Analysis.<br> <br> &nbsp;</p> واژگان کلیدی: تامین مالی نظام سلامت, خیرین, موانع, تحلیل محتواقراردادی. Healthcare Financing, Donors, Barriers, Content Analysis. 43 50 http://journal.ihio.gov.ir/browse.php?a_code=A-10-157-1&slc_lang=fa&sid=1 Narges Asadi Janati نرگس اسدی جنتی asadijanati@gmail.com 10031947532846001648 10031947532846001648 No Department of Healthcare Management, School of Management and Social Sciences, North Tehran Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran گروه مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی، دانشکده مدیریت و علوم اجتماعی، واحد تهران شمال، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران khalil Alimohammadzade خلیل علی محمدزاده : dr_khalil_amz@yahoo.com 10031947532846001649 10031947532846001649 Yes Department of Healthcare Management, School of Management and Social Sciences, North Tehran Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran گروه مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی، دانشکده مدیریت و علوم اجتماعی، واحد تهران شمال، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران Seyd Mojtaba Hosseini سید مجتبی حسینی hosseinisch@yahoo.com 10031947532846001650 10031947532846001650 No Department of Healthcare Management, School of Management and Social Sciences, North Tehran Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran گروه مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی، دانشکده مدیریت و علوم اجتماعی، واحد تهران شمال، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران Ali Maher علی ماهر dralimaher@gmail.com 10031947532846001651 10031947532846001651 No Department of Healthcare Management, School of Management and Social Sciences, North Tehran Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran گروه مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی، دانشکده مدیریت و علوم اجتماعی، واحد تهران شمال، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران Mohammadkarim Bahadori محمدکریم بهادری bahadori_57@yahoo.co 10031947532846001652 10031947532846001652 No Health Management Research Center, Baqiyatallah University of Medical Sciences, Tehran, Iran مرکز تحقیقات مدیریت سلامت، دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله، تهران،ایران